募集部署

量子コンピュータ研究センター センター長室（室長: 萬 伸一）

部署の概要

本研究センターでは、量子情報科学の深化と量子技術を活用した社会課題解決への貢献を目指して、量子情報科学の基盤となる理論および量子制御・観測技術の研究、革新的情報処理を可能にする量子コンピュータの研究開発、量子技術の新たな応用の開拓に取り組みます。

量子コンピュータ研究センターの詳細は量子コンピュータ研究センター紹介ページをご参照ください。

本公募では、本研究センターに所属するチームの様々な研究支援業務に貢献する研究支援専門職を募集します。

募集職種、募集人数及び職務内容

募集職種、募集人数

研究支援専門職（非裁量労働制）：1名

職務内容

担当チームにおける研究支援業務全般。
具体的な業務内容は以下の通りです。

• 研究人材支援業務（海外からのインターン生および招聘研究員の受入手続き支援、チーム研究者の渡航支援、海外研究者・研究支援者とのネットワーク構築）
• 研究支援業務（外部資金等の申請・報告書類作成支援、予算管理支援）
• アウトリーチ業務（ワークショップ・シンポジウム等の企画・運営、コンテンツ制作、取材対応、報道発表、WEB運用、SNS情報発信、視察・見学対応、学会発表等による発信）

※状況に応じて担当チーム以外の研究支援を行う場合もあります。

応募資格

• 修士号を取得した者。もしくは同等の能力を有すると認められる者。
• 企業、大学、研究機関等において、上記職務内容に関連する業務経験を有すること。
• 英語を用いて日常的な業務をスムーズに遂行できること。
• 業務に対して積極的に取り組む姿勢を持ち、協調性と柔軟性を備え、臨機応変に対応できること。
• シンポジウム等の開催や、大型外部資金の運営・管理に関する業務経験を有する方を歓迎。
• 科学技術に関しての一般向けの広報活動・普及活動の経験があれば望ましい。

勤務地

採用時の勤務地
理化学研究所 和光地区（埼玉県和光市広沢2-1）

業務上の必要が生じた場合、規程に基づき、勤務地の変更を命じることがあります。
（変更の範囲）研究所が定める活動拠点

待遇

無期雇用職員
2025年度～2026年度は62歳定年。（※2023年度より、2年に1歳ずつ段階的な引き上げを実施中。）
65歳までの再雇用制度（特別嘱託職員制度）あり

原則として2ヶ月の試用期間有り。

給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。
超過勤務手当、通勤手当、住居手当の支給有り。社会保険の適用有り。

（採用時の年俸額の目安について）
採用時の月額給与は336,900円以上になります。

自宅等を就業場所とする在宅勤務制度があります。

就業時間は、9:00～17:20（休憩12:00～12:50）。室長の命令により就業時間外に就業することもあります。
休日は、土日、祝日、年末年始（12月29日-1月3日）、当研究所設立記念日。
休暇は、年次有給休暇（採用月に応じて最大年20日）、特別有給休暇（子の看護、介護など）、ワークライフバランス休暇（採用月に応じて最大年7日）など。
その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。
敷地内全面禁煙。
その他、当研究所規程による。

理研共済会（互助組織）に要入会。

組織改編、経営判断や予算状況等に応じ、職務の変更、配属先の変更や転居を伴う配置転換等、当研究所規程に基づく異動を命じる場合があります。

• ※理化学研究所は、男女共同参画及びダイバーシティ推進に積極的に取り組み、多様性豊かで活気ある研究環境の整備を進めています。公正な評価に基づき能力が同等と認められる場合は、女性を積極的に採用します。
• ※和光地区内には、託児施設「りけんキッズわこう」を設置しています。詳細については、和光事業部総務課kids@riken.jpまでお問い合わせください。

応募方法及び締切日

提出書類

• 1.履歴書
  履歴書1枚目、右上に、公募番号［25-2690］を明記ください。
• 2.職務経歴書（業務実績一覧を含むもの）
• 3.（提出可能な場合）研究開発支援業績一覧（論文、紀要、特許、学会発表など）
• 4.これまでの研究（業務）概要と今後の業務計画（A4 3頁以内）
• 5.現職の所属長からの推薦書1通
  • ※推薦書には、応募者の氏名、推薦者の連絡先（氏名、所属、職名、電話番号、メールアドレス）をご記載ください
  • ※現職の所属長から推薦書をもらうのが困難な場合は、第3者による推薦書
• 6.「EU一般データ保護規則（GDPR）」及び「個人データの取扱いに係る自然人の保護及び当該データの自由な移転に関する欧州議会及び欧州理事会規則（英国一般データ保護規則）」に基づく個人情報の取扱に関する同意書
  • ※欧州経済領域（EEA）もしくは英国に居住されている方のみ、上記の同意書をご提出ください。
    • EU一般データ保護規則（GDPR）の詳細は、以下をご参照ください。
      Data protection | European Commission（英語サイト）
    • 個人データの取扱いに係る自然人の保護及び当該データの自由な移転に関する欧州議会及び欧州理事会規則（英国一般データ保護規則）の詳細は、以下をご覧ください。
      Data Protection and the EU | Information Commissioner’s Office（英語サイト）
• 7.（提出可能な場合）主要論文または紀要の写し、特許取得等の業務実績にかかる記事等の写しなど、主要な業績の内容がわかるもの（最大3件まで）

応募方法

推薦書以外の提出書類をZipファイルにまとめ、以下のリンク先へアップロードしてください。

量子コンピュータ研究センターセンター長室 研究支援専門職 応募書類

• Zipファイルの名前には、連絡先メールアドレスを必ず含めてください。
• アップロード完了後、アップロードしたファイル名をrqc_promotion@ml.riken.jpで、必ずお知らせください。

推薦書は、推薦者より直接ご提出いただきます。件名を「量子コンピュータ研究センターセンター長室（職名）公募（応募者氏名）の推薦書」とした上で、本文に応募者氏名と推薦者氏名・連絡先を明記の上、以下のリンク先へアップロードしてください。アップロード完了後、アップロードしたファイル名を rqc_promotion@ml.riken.jpまで、必ずお知らせください。

量子コンピュータ研究センターセンター長室 研究支援専門職 応募書類

7日以内に受領確認のメール返信がない場合は、応募書類が届いていない可能性がありますので、rqc_promotion@ml.riken.jpまでご連絡ください。

※応募書類は返却できませんので予めご了承ください。

締切日

2026年3月6日 必着

個人情報の取扱について

提出していただいた書類は、国立研究開発法人理化学研究所個人情報保護規程に則り厳重に管理し、当研究所における採用審査の用途に限り使用されます。
これらの個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。

選考方法

書類審査後、選考通過者のみ面接を実施します。また、採用にあたっては役員面接を実施します。

採用決定の通知について

本選考に関する採用決定（内定）の通知は、研究所からの雇用条件通知書の提示、または、内定通知書の提示によって行います。

着任時期

2026年7月1日以降（応相談）

お問い合わせ先

理化学研究所 数理・計算・情報科学研究推進部
量子コンピュータ研究推進担当
Email：rqc_promotion@ml.riken.jp
お問い合わせはメールでお願いいたします。