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特別研究員募集(25-2768)

募集研究室

創発物性科学研究センター トポロジカル物性理論研究チーム
(チームディレクター: 村上 修一)

研究室の概要

当研究チームでは、物質中の電子や準粒子、メタマテリアル中の波動などについて、トポロジカルな構造に着目し創発物性現象の理論研究を行っています。研究手法は主に模型を用いた解析的手法で、量子系から古典系まで多様な系での物性現象を俯瞰的に眺めながら、普遍的な法則や現象を見出します。具体的な物質に即した研究から、物性理論の枠組みを構築する研究、数理物理的な研究まで幅広く研究を行っています。具体的には、トポロジカル相、カイラルフォノン、電気磁気多極子、非エルミート系、メタマテリアル等での古典的波動に関するトポロジーと幾何学的位相などについて、基礎理論の構築と新規物性探索に取り組んでいます。

募集職種、募集人数及び職務内容

募集職種、募集人数

特別研究員 若干名
原則、博士号取得5年未満の者を特別研究員として採用します。

職務内容

トポロジカル相・スピントロニクス・電子系やメタマテリアル系の量子幾何物性などを対象とした、解析的・数値的手法による物性理論研究

契約期間中または契約更新時に業務変更がある場合は、上記職務内容の範囲で行います。

応募資格

物性物理学分野の理論研究によって博士の学位を有する方、もしくは採用日までに取得見込みの方

勤務地

理化学研究所 創発物性科学研究センター トポロジカル物性理論研究チーム(和光地区)
埼玉県和光市広沢2-1

業務上の必要が生じた場合、規程に基づき、勤務地の変更を命じることがあります。

待遇

  • 1.単年度契約の任期制職員で、評価により採用日から5年を上限として契約更新可能。
  • 2.ただし、能力、契約満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、所属しているセンター等若しくは研究室等又は従事しているプロジェクトの存続及び当研究所の経営の状況、予算状況等により、契約更新可能期間については変更になる場合もあります。また、原則として70歳を超えての契約更新は行いません。

原則として2ヶ月の試用期間有り。
給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。
裁量労働手当、通勤手当、住居手当の支給有り。社会保険の適用有り。

(採用時の給与額の目安について)
採用時の裁量労働手当月額及び年俸月額の合計は368,090円以上になります。

自宅等を就業場所とする在宅勤務制度があります。

専門業務型裁量労働制適用で、1日7時間30分就業したものとみなされます。

休日は、土日、祝日、年末年始(12月29日-1月3日)、当研究所設立記念日。
休暇は、年次有給休暇(採用月に応じて最大年20日)、特別有給休暇(子の看護、介護など)、ワークライフバランス休暇(採用月に応じて最大年7日)など。
その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。
敷地内全面禁煙。
その他、当研究所規程による。
理研共済会(互助組織)に要入会。

  • 科学研究費補助金の申請資格有り
  • 理化学研究所は、男女共同参画及びダイバーシティ推進に積極的に取り組み、多様性豊かで活気ある研究環境の整備を進めています。公正な評価に基づき能力が同等と認められる場合は、女性を積極的に採用します。
  • 和光地区内には、託児施設「りけんキッズわこう」を設置しています。詳細については、厚生担当 kids@riken.jp までお問い合わせください。

応募方法及び締切日

提出書類

応募方法

推薦書以外の提出書類をZipファイルにまとめ、以下のリンク先へアップロードしてください。

トポロジカル物性理論研究チーム 特別研究員応募書類

  • Zipファイル名を「トポロジカル物性理論研究チーム 特別研究員公募(応募者氏名)」としてください。
  • アップロード完了後、アップロードしたファイル名を miho.okada@riken.jp まで、必ずお知らせください。

推薦書は、推薦者より直接電子メールでmiho.okada@riken.jp まで送付してください。

  • ファイル名を「トポロジカル物性理論研究チーム 特別研究員公募(応募者氏名)の推薦書」としてください。
  • 本文には応募者氏名と推薦者氏名・連絡先を明記ください。

応募書類は返却できませんので予めご了承ください。

締切日

候補者決定次第、締め切り

個人情報の取扱について

提出していただいた書類は、国立研究開発法人理化学研究所個人情報保護規程に則り厳重に管理し、当研究所における採用審査の用途に限り使用されます。
これらの個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。

選考方法

書類審査後、選考通過者のみ面接を実施します。

採用決定の通知について

本選考に関する採用決定(内定)の通知は、研究所からの雇用契約書の提示、または、内定通知書の提示によって行います。

着任時期

候補者決定後、できるだけ早い時期

備考

2026年5月15日:[提出書類]を修正しました。

お問い合せ先

創発物性科学研究センター トポロジカル物性理論研究チーム
mail: miho.okada@riken.jp
お問い合わせはメールでお願いいたします。

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